Alors que le compte à rebours pour l’augmentation des salaires de juillet 2026 se poursuit, les yeux des fonctionnaires et retraités sont tournés vers les données d’inflation. Même si l’augmentation de 7 pour cent déterminée dans le cadre de la convention collective a été finalisée, le taux d’inflation qui sera annoncé au premier semestre déterminera la différence à ajouter aux salaires. Dans ce processus, de nouveaux calculs concernant le salaire minimum des fonctionnaires ont commencé à apparaître.
L’INFLATION SERA LE PRINCIPAL DÉTERMINANT
Selon les dispositions de la convention collective, les fonctionnaires recevront une augmentation de salaire de 7 pour cent en juillet. De plus, si l’inflation pour les six premiers mois de 2026 dépasse 11 pour cent, la différence sera ajoutée aux salaires. Selon les dernières données annoncées, l’inflation en mars a été enregistrée à 1,94 pour cent et dans la situation actuelle, aucune différence d’inflation ne s’est encore produite. Si l’inflation dépasse un certain seuil dans les mois à venir, une hausse supplémentaire sera à l’ordre du jour.
LES DONNÉES SONT RÉVÉLÉES
Compte tenu des chiffres d’inflation annoncés jusqu’à présent, seule l’augmentation résultant de la convention collective ressort pour les fonctionnaires et les retraités. Si l’inflation au cours des six premiers mois augmente de 0,87 pour cent, la différence d’inflation commencera à se refléter dans les salaires. Les données d’avril, mai et juin sont donc cruciales.
À QUEL SERAIT LE SALAIRE LE PLUS BAS DES FONCTIONNAIRES ET DES RETRAITES ?
Sur la base de l’augmentation de seulement 7 pour cent de juillet, le salaire le plus bas des fonctionnaires devrait passer de 61 mille 890 TL à environ 66 mille 183 TL. Du côté des fonctionnaires retraités, on estime que le salaire mensuel minimum restera à environ 29 mille 692 TL. S’il existe une différence d’inflation, ces chiffres seront actualisés à la hausse.
